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经省委同意，省委组织部举办了全省市、县组织部长培训班。 中国共产党中央政治局委员、省党委书记汪洋专门以选贤任能问题为中心给市、县组织部长们上了精彩的课，大家都接受了教育。 汪洋强调，组织部长必须全力选择党委能干的重要关系户，从远处深入看待干部。
组织工作是党所有工作的基础。 组织部门应该成为党性最强的部门，组织劳动干部必须成为党性最强的干部。 组织部门如何以中心服务大局为中心开展事业？ 组织部门自身的建设应该如何推进？ 如何成为组织放心、干部信任、大众满意的组织部长？ 日前，南方日报采访了广东省委常务委员会、组织部长李玉妹。
◎各组劳动干部必须保持冷静头脑，牢固树立职业风险意识。 防小杜，从小着眼，从小着手，不做“小圈”，不占“小便宜”，要远离“小兄弟”。
南方日报:组织的员工历来与该党的政治路线相结合，为党的中心员工服务。 现在随着世情、国情、党情、民情的深刻变化对组织工作提出了那些新的更高的要求吗？
李玉妹:只有自觉理解大局，融入大局，服务大局，保证大局，组织工作才是工作，值得的。 扎实调整结构，脚踏实地促进转换，是我省经济事业的首要大事。 这是向组织部门大力选拔善于调整结构、促进变革的优秀干部，推进干部教育培训实现领导干部知识结构变革升级，加快变革升级，推进科学快速发展的高层次人才、技能型人才
深化改革也对组织工作提出了新的要求。 改革要创造深化广东灵魂改革的大副本，组织部门要重点推进干部人事制度的改革。 改革有风险，但不改革党很危险。 组织部门要通过改革，卓越人才，努力形成充满活力的干部人事制度。
加强社会建设对组织工作提出了新的要求。 组织部门要进一步加强各行业基层党组织的建设，为以各基层党组织和广大党员为战斗要塞和旗帜，抓住基层打好基础的实际效果加强社会管理创造良好的条件。
党的建设面临的新情况新问题也对组织的员工提出了新的要求。 比如，忍受“四大考验”，要求我们全面加强干部、组织和人才员工，为中心和大局提供有力的组织保证。 比如，防止“四大危险”，要求我们采取切实有效的措施加强干部队伍建设，永远保持党为公、政权为人民的政治本来面目。
如果好好使用人选，干部群众就要有扎实的干部管理，严格要求，不要缺乏慷慨、灵活性，真诚爱护
南方日报:在当前形势下，组织部门必须如何把握干部队伍的建设？
李玉妹:组织部门是人类工作的部门，人是生产力中最活跃最积极的因素。 如果顺利使用人选，干部群众放心，一处快速发展得到了最可靠的保证。 民主、公开、竞争、择优的方法，协助党委把哪个政治巩固、能力突出、做法过硬、群众反映良好的优秀干部选拔为指导岗位。 特别要协助党委选出县、乡党政正职和市直、县直重要部门的高层。
要加强干部教育训练和实践训练，切实提高干部推进科学快速发展的能力。 要搞好党委选人使用的“关口人”，提高选人使用者的信誉度。 加强对干部的管理监督，要严格要求，不要缺乏慷慨和灵活性，要发自内心地珍惜。
市组织部门要把握基数对基层党组织进行“分类分级”，寻找准脆弱的环节，做好比较工作
南方日报:基础不牢固，地动山摇晃。 当前我省基层党组织的建设，应该如何推进？
李玉妹:党的基层组织是党所有职工和战斗力的基础。 现在全省有基层党组织20.8万人，党员464.9万人，大部分集中在市、县二级。 近年来，以各地深入开展创先争优活动为契机，加强了基层党组织和党员队伍建设，取得了显著的效果。 但是要看到基层组织建设依然是党建链条中的薄弱环节。 县组织部长是党委抓住基础党建工作的直接负责人，抓住基础、奠定基础总是不能放松。 市、县组织部门要深入了解各类基层党组织的现状，全面掌握，掌握基础数量，心里有数。
最近，中组织部通知各地对基层党组织进行“分类分级”，分类分级的目的是让我们掌握情况，找到准弱点，比较工作。 掌握情况后，要及时向党委报告，提出加强和改进的意见建议，把基础事业纳入党委的重要议事日程。
12下一页高温津贴数年未涨 不自然了谁 直隶巴人的原贴：
我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇不自然。
